Konventionen om deltidsarbete (ILO:s konvention nr 175 om deltidsarbete, Part-Time Work Convention) är en konvention som antogs av Internationella arbetsorganisationen (ILO) den 24 juni 1994. Den består av 19 artiklar som syftar till att ge ett visst skydd åt deltidsanställda. I juli 2014 hade 14 länder ratificerat konventionen.

ILO-konvention
C175
Konventionen om deltidsarbete
Antagen 24 juni 1994
Ikraftträdande 28 februari 1998
Status Aktuell
Ratificeringar 14 stater
Typ Teknisk
Ämne Vikariat och arbetstid
Föregående Efterföljande
Konventionen om förebyggande av storolyckor inom industrin Konventionen om hälso- och säkerhetsföreskrifter i gruvor

Konventionen om deltidsarbete stadgar i artikel fyra att deltidsanställda ska ha samma anställningsskydd som heltidsanställda vad gäller a) rätten att organisera sig, att förhandla kollektivt och få fackliga förtroendeuppdrag; b) säkerhets- och hälsoskydd på arbetet samt c) skydd mot diskriminering vid anställning och arbete.

Konventionen förbjuder lägre lön till delstidsanställda (omräknat till heltidslön) samt sämre förmåner som sjuklön och mammaledighet. Artikel tio föreskriver att övergång från heltid till deltid, och vice versa, i möjligaste mån ska vara frivillig för den anställde. I artikel elva står det att konventionen ska implementeras i lag eller genom kollektivavtal.

Ratificering

redigera
Land Datum
  Albanien 19 juni 2003
  Australien 5 september 2011
  Bosnien och Hercegovina 7 augusti 2010
  Cypern 11 december 1997
  Finland 2 april 1999
  Guyana 10 augusti 1997
  Ungern 2 februari 2010
  Italien 28 mars 2000
  Luxemburg 22 februari 2001
  Mauritius 5 juni 1996
  Nederländerna 2 februari 2001
  Portugal 3 mars 2006
  Slovenien 15 maj 2001
  Sverige 3 juli 2002

Källor

redigera